遠傳電信獲行政院勞動部勞動力發展署人才發展品質管理系統（Talent Qual新北市會計師ity-management S台北開公司推薦ystem台北市會計師，以下簡稱TTQS）金牌獎殊榮，成為國內第一家通過此驗證並獲得金牌獎電信公司。
遠傳電信表示，全通路管理事業群中的專業職能培訓部門(Channel Planning & Management Training & Development)，自2013年主動導入TTQS即獲得銅牌，並秉持持續改善精神，優化管理流程及系統，訓練品質及成效備受肯定，於2014年及2016年皆獲得銀牌；2018年成為國內第一家也是目前唯一榮獲TTQS金牌認證的電信業者。
另表示，為確保各階層人員訓練的品質與績效，進而協助員工有效提升職場競爭力，遠傳電信多年來持續不間斷的導入人才發展品質管理系統 (TTQS)，透過系統訓練之計畫(Plan)、設計(Design)、執行(Do)、查核(Review)台北記帳推薦、成果評估(Outcome)，以確保訓練效能與公司營運目標結合，並建構完整的訓練體系。
一間好的公司最重要的就是了解公司運作的流暢度，老闆需要知道的是公司是否能夠順利運作，在這期間是否會出現問題。除了公司團隊的配合，更重要的是會計師是否能夠處理好財務狀況，如果老闆對於會計師不夠信任，可能會造成公司的執行速度變慢，如果會計師心懷不軌，甚至可能會造成公司的財物被掏空，被會計師竊取資料或金錢，都是新聞上經常出現的事件，這樣的情況非常多，因為最靠近身邊的人，通常都會越可怕，我們就應該多注意，或者將現金或者容易被竊取之貴重物品在貧長就子洗收好。我想這樣就多少可以防範這些危險事情的發生。所以尋找有牌照的會計師，還是非常重要的，因為省小錢而聘請不專業的會計師人員，很容易會因此出現問題，當然薪水不是一竊，但因為薪資較低遇到的問題職員，概率也會比較多。
人才發展品質管理系統（TTQS）為勞動部勞動力發展署為強化事業機構及訓練單位之辦理職訓意願與能力，協助勞工有效提升職場競爭力，就訓練之計畫、設計、執行、查核、成果評估等19個階段，由專業評核委員進行實地審查，依成績評選出金、銀、銅牌；評核過程詳細且嚴格，依勞動部勞動力發展署2017年公佈資料顯示，申請公司獲得金牌比例幾乎只有1%。
到底該選擇行號，還是要選公司？建議你依照自己的行業別，還有營業項目來做選擇，如果是有產品的商家，你可能會需要在產品上面印製自己的資訊還有企業名稱，成立有限公司對你來說會比較好的，有限公司對一般民眾的印象來說也比較好，比如你可能會看到XX有限公司以及XX企業社，對於有限公司的印象值肯定會顯得比較專業，無形中也是有些許的加分，而行號並沒有強制規定要開統一發票，統一發票方便抵稅又可以記錄銷售品項，當然，如果月營業額低於20萬內，也可以申請免用統一發票，不過建議還是有會比較好，在與其他廠商進出貨時，經常也會需要用到統一編號，除了清楚帳目也有種專業公司的感覺。應該要如何開公司才會比較適合自己，只有與公司股東一起討論，才會有解答，如果以上的建議跟舉例沒辦法幫到你，建議可以到處走走看看，或者跟家人朋友說說看，聽取多方面建議，再來想如何開公司！
每個人都想追求著生命中的理想與自由進而決定創立屬於自己的事業，如何避免踩到公司設立的地雷？這是所有的新創企業、公司設立者、個人工作者、Soho族都必須要知道的，如何輕鬆快速設立合法公司登記、符合法規及營業規範的公司，才能讓你快速投入市場做競爭及掙錢，幫助每位公司設立業者順利開創事業避免踩到公司設立地雷！設立公司時也同時必須對未來產業能力及資源連結需多加思慮的，假設只是隨便簡單設立一個企業而未考慮到未來資源上的連結那麼這間公司未來的路一定會事倍功半及孤立無援，反之，若是選擇了一個好的平台設立公司則擁有許多資源做起事來事半功倍。你知道嗎?想要自己創立公司做生意，可不只是簡單找個店面、準備資金或者選擇在家工作（節省辦公室裝潢成本）等等就沒問題了，有開過公司的人一定聽過工商登記、虛擬辦公室或者地址登記條件等等，這也是準備踏上創業路的人應該優先了解的公司設立流程。這個工商登記流程需要由公司負責人和會計師的密切合作，才可順利完成。